第二十一章
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“反正你也弄不好。”丁贤脸上的笑一分都没变,气氛全然走样。
一早上的郁闷积累成灾,辛悦恼道:“你就是看准了我不行!你就没看起过我是不是?”
“我是看准了,一个连自己定位都找不准的人,能行才怪了。”丁贤低头慢慢用着餐盒里的饭,一点也不好吃了,她就不该挑中餐,中餐小馆子的味道时好时坏!丁贤烦腻。
辛悦被这话刺激了,叫道:“我是不知道!我……”眼睛酸了,声音也在抖……辛悦暗骂自己没用,一激动就要哭。
“我是不知道自己的斤两,非要和你匹配!我家境、学识、远见都不及你!因为我的没用,我连你结婚也说不上什么……都是我的错!可以了吧!”剩余的话,全是哭着吼出来。
丁贤安静听对方吼完,一低头,继续吃饭。
辛悦撇下饭盒和丁贤,从加高的两转天台楼梯噔噔噔往下踩。脑内走神,寸高的方跟鞋挂在梯棱子上,一滑连下三阶,辛悦抓紧了楼梯扶手,脚踝疼得冷汗直冒。
坐在了楼梯上,揉捏了许久,又想喊丁贤,又怨她没有识转弯的千里眼看见自己崴了脚。终于只得拖着一只跛脚,半拐半跳乘电梯下了楼。梯门一开,露出易应延一张错愕的脸。
从上往下的电梯,易应延视线往上一抬,问:“辛悦,看见卡洛尔吗?”
辛悦怕被人知,心虚移开目光说:“没有。”
易应延见她姿势不对,问:“怎么了?脚扭了?”
辛悦说着没事,歪出电梯,易应延将手礼貌扶在辛悦肘处,“我看看吧,不行要去医院的。”
不好强硬推辞,随易应延坐在前台的待客沙发处。他看了一会儿,笑道:“好像没事,扭多久了?”
辛悦说十几分钟。
易应延说:“那没事,否则就肿了。”让辛悦走走,辛悦点头,易应延扶着方站起身,丁贤从外面提着一个环保袋走进来。六目相投,易应延先招呼了一句:“卡洛尔,我正要上楼顶去找你,你去哪儿了?”
辛悦的胳膊不着痕迹从易应延手里撤出来,明知道要叫人,否则引人怀疑,偏偏就是不愿开口。
丁贤说:“吃饭。”且说且把环保袋的饭盒掏出来,转身扔进了垃圾桶。
辛悦暗想:“她还生我的气呢!她有什么理由生气!我扭了脚,我工作不顺利,我被嫌弃!她还向我示威扔了我的饭!”沉着脸把话丢在身后,“易先生,我先回去了。谢谢。”
坐在办公室赶下午的活计,一面不自主地回想丁贤说过的话。火气渐消,理智抬头。领悟自己被自卑的情绪盖住了真像。从前的工作无疑和现在的差天共地,从无涉利益的平行沟通,到被管理与管理的转变。骤然的擢升惹人红眼。暗中的目光,看她笑话的,冷眼旁观的都有。高玟没有正式任用她,想必也是对她能力的一种考验。
辛悦沉下心,把手头工作按公司章程权责分理重新归类整理了一番。销售部五大区、大客户、公共客户、售后、客服,五大主管,每位主管手下经理三至十人,经理其下组长二到四人,每组专员十人四十到不等;除却技术部经理,测试、技术资料、研发、定额、技术、设计、工艺技术,七大主管下又有小组长、专员若干;行政部除却经理、助理,人力资源、综合、安全、行政,分别各有大主管一到两名,其下类目又有细分。这是工作主要对接的三大部。
今早半日工作的失误在于指令下达对象笼统欠乏明晰,员工推脱卸责延误最终质量不高。辛悦反省了一下,自从她工作性质改变后,自己诚然如丁贤所言,没有认清自己的定位。她懂得工作中越级行政是死穴,素日的印象却都是由下至上的。难道真如雪莉所言,给点威严他们看看?从谁开刀?
辛悦抽出一只红笔,将所有主管、经理的名字圈起来,正在沉思,办公室外有人敲门。
玻璃门外,易应延正在朝她微笑。辛悦往前开了门,笑道:“易先生,请进。”
易应延没进屋,站在门边问她脚怎么样,辛悦说不疼了,易应延踟蹰道:“你吃饭了吗?我还没吃饭。”
丁贤和易应延有过去,也分明不喜欢自己和他从往过密。辛悦说:“易先生进来坐,喜欢吃什么,我给您叫一份。”且说且拉开了侧旁玻璃间隔的千叶帘。
易应延笑着坐进屋,辛悦为他倒了茶,在网上选菜,对易应延说:“鳥の羽的猫饭可以吗?丁总很喜欢的。”
易应延说好,笑着看那女孩儿,干净温柔。
点毕餐,辛悦问:“丁总去忙了?”
“没有,她说我烦,把我赶出来了。”一面说着,搓着脸,有些倦乏的样子。
丁贤原来也有控制不住的情绪,辛悦抿嘴笑着低下头。易应延问:“你……坐在这里,说明——不走了?”
“阴差阳错的。”辛悦笑。
易应延一拍腿,“这才是。别辜负了自己。怎么样,习惯吗?”
“今天第一天,糟糕的很。”大不好意思地笑着。
易应延说:“这种事……看别人怎样,照着学就是。”
辛悦一怔,不知是易应延歪打误撞,还是高层的智慧不容小觑。笑道:“易先生说的是。”
通达凡兰部高层助理统共八位,销售、市场、行政、人事、财务、监事,所负责的工作范畴虽有共性和自己仍旧大相径庭,除了丁贤凡兰的助理费雪。辛悦所面对的不再是个别的有针对性的部分基层员工,而是一个个整体部门,怎样利用手上的权利杠杆,是高层助理的入门课题。
易应延走的时候说:“隔一层,里面的学问都很大。不过,你是聪明女孩子,我相信你。”
还没上班,辛悦低姿态地往费雪办公室向她请教工作。费雪很忙,但忙的比辛悦有条理多了。一件事挨着一件事,干净利落。听着电话签文件、来访络绎不绝,十成预约,八成被她挡下当场解决。一面听汇报,一面掐点致电各部门问工作进程……事后稍加提醒立刻能回到状态。所有的事,都以费雪为中心有条不紊的进行着。
辛悦默默地看,悄悄地总结。
费雪抽出空子,招呼辛悦喝水,与她促膝坐了笑道:“没什么技巧,熟能生巧。要说技巧,我只会一招,但是万试万灵,那就是撒娇。”
辛悦重复了一遍:“撒娇?”
“嗯,有时候啊,来硬的不及来软的呢。话虽是的,我们是管理,代表的是‘领导’。但毕竟要知道自己和‘领导’还有距离。找准自己的定位,这很重要。”
辛悦端着下颌,细钻这句“找准自己的定位”。门突然开了,丁贤拎着包探进半个身子,辛悦错愕站起,丁贤眼神一转若无其事回到费雪身上,说:“我下午4点以后有什么行程?”
“3点50有一个视频会议。兰斯那边召集的。5点半有一个饭局,高总让我通知您,最好到一下。说是埃默洛德的客场。”
辛悦说:“到点上班,我先回去了。”
丁贤还没走,握着门把站在门首。辛悦侧过身,向丁贤微微一点头,擦身而过。
辛悦其实无意和丁贤冷战,有横亘在她面前的难题等待她翻过,否则和丁贤永远都隔山间海。
庆幸这个难题在上班后辛悦就想通了。费雪区别自己,不是学语言出身,没有那么理性精确的归纳。她的意思是,高层助理是介于管理和管理之间的桥梁,是考验这名在职人士双商的挑战。过硬和过软的手段都会对事情造成影响。她的方式是发挥润滑的作用。
辛悦发现,早上吃力不讨好的奔波是源于自己的过犹不及,用力过猛,主动过之反成被动。
辛悦有样学样,按着手上的工作给相关部门打电话,要求对方派负责人前来,再交由负责人往下派遣任务。成功将矛盾转移,解决了责任划分不明,部门相互推诿,无人承责的问题。成效显著,辛悦大松一口气,一气处理了早上积压的所有事。高玟再问时,辛悦已全部处理妥帖,并根据费雪的两通行程为她重置了次日的行程。
高玟有意将诸事都推给丁贤,辛悦处也相应清闲便于上手。
将下班时,西区另一位销售经理旭东送来一份等待高玟签名的申报,明细填写的是技术指导费。辛悦大致看了一下,是西区葛平畴负责的项目,此事完全不需要从高玟处多过一遍,因问:“葛平畴呢?”
旭东道:“今天一天都没来。”
辛悦听闻此话似有隐情,“什么叫一天都没来,没请假吗?”
旭东说:“没有,手机也不通。”
“夏君宇呢?”夏君宇是五大区的主管,葛平畴的顶头上司。旭东这一举异常,连越两极,直接跳过最上面的销售总监方思儒。
旭东支支吾吾,辛悦将文件退回给旭东,“拿回去,下次不要越级请示,让夏主管处理。”
旭东抓耳挠腮道:“方总……不在,夏主管说……葛平畴的事,他处理不了。”
辛悦见他说不明白,索性给夏君宇打电话。夏军宇态度十分不耐烦,说:“这件事我弄不了!丁总高总都知道,当时这不是从我手上走的,字不是我签的,这会儿没理由让我负这个责。八百万的锅我背不起!”也不等辛悦说话,果断挂了电话。
对方的语气强硬,声音洪亮,完全没有给辛悦留面子,一旁的旭东从对方接起电话的一刹,就借整理鞋带远远带地转开一边。
辛悦忍住了情绪,思量方思儒尚且避责不理,此事必定事关重大。辛悦不明真相,抓不准矛盾不敢专断,她得留下足够的时间让高玟缓冲。“你先拿回去,明天我请示过再回复你。”
打发过旭东,方才拿出手机,琢磨着对丁贤发道:“今天中午,对不起……”
须臾,对方回:“算你识相,赶在我原谅你的最后一分钟。”
辛悦道:“那要错过了,你会怎样?”
丁贤回:“下来停车场,我有东西给你,快些,我还有个饭局要赴。”
辛悦应好,拾起包往乘电梯楼下赶。方出电梯,电梯间外侧仓促走过两个身影,低低地带着鸭舌帽,围着领巾。将近七月的凡兰,这种装扮令辛悦不禁多望了两眼。两人左右鬼祟张望,似在一个个地对车牌。
一个对另一个递眼色说:“你去那边,我在这边儿找,注意了!车牌是聿adx900!细b说没和商务车走,自己开车,还没出停车场。找到了直接动手!”
辛悦将背下意识贴住了墙,找丁贤的?!为什么?这两人分明来者不善!颤抖掏出了手机,又怕惊起了电话铃声引人注意,和丁贤发信息道:“快跑!快跑!”发完一条,又补:“有人找你麻烦!”
眼看着两条信息后的圆圈转个不停——没有信号!
※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
绿衣男子站在青葱的山顶上,手持权杖,奋力迎击敌人从山下攻上的六根权杖。他高举右手,表情坚毅。人生中随时会遇到挑战。有人选择逃避,有人选择面对,绿衣男子就是选择坚守岗位的那一位。他虽然孤军奋战,但他站在高处,得享有利的位置,所以敌人不是那么容易攻上。因此权杖七在告诉我们,不要害怕面对挑战,虽然无助,但只要坚持到底,成功率还是很高。
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“反正你也弄不好。”丁贤脸上的笑一分都没变,气氛全然走样。
一早上的郁闷积累成灾,辛悦恼道:“你就是看准了我不行!你就没看起过我是不是?”
“我是看准了,一个连自己定位都找不准的人,能行才怪了。”丁贤低头慢慢用着餐盒里的饭,一点也不好吃了,她就不该挑中餐,中餐小馆子的味道时好时坏!丁贤烦腻。
辛悦被这话刺激了,叫道:“我是不知道!我……”眼睛酸了,声音也在抖……辛悦暗骂自己没用,一激动就要哭。
“我是不知道自己的斤两,非要和你匹配!我家境、学识、远见都不及你!因为我的没用,我连你结婚也说不上什么……都是我的错!可以了吧!”剩余的话,全是哭着吼出来。
丁贤安静听对方吼完,一低头,继续吃饭。
辛悦撇下饭盒和丁贤,从加高的两转天台楼梯噔噔噔往下踩。脑内走神,寸高的方跟鞋挂在梯棱子上,一滑连下三阶,辛悦抓紧了楼梯扶手,脚踝疼得冷汗直冒。
坐在了楼梯上,揉捏了许久,又想喊丁贤,又怨她没有识转弯的千里眼看见自己崴了脚。终于只得拖着一只跛脚,半拐半跳乘电梯下了楼。梯门一开,露出易应延一张错愕的脸。
从上往下的电梯,易应延视线往上一抬,问:“辛悦,看见卡洛尔吗?”
辛悦怕被人知,心虚移开目光说:“没有。”
易应延见她姿势不对,问:“怎么了?脚扭了?”
辛悦说着没事,歪出电梯,易应延将手礼貌扶在辛悦肘处,“我看看吧,不行要去医院的。”
不好强硬推辞,随易应延坐在前台的待客沙发处。他看了一会儿,笑道:“好像没事,扭多久了?”
辛悦说十几分钟。
易应延说:“那没事,否则就肿了。”让辛悦走走,辛悦点头,易应延扶着方站起身,丁贤从外面提着一个环保袋走进来。六目相投,易应延先招呼了一句:“卡洛尔,我正要上楼顶去找你,你去哪儿了?”
辛悦的胳膊不着痕迹从易应延手里撤出来,明知道要叫人,否则引人怀疑,偏偏就是不愿开口。
丁贤说:“吃饭。”且说且把环保袋的饭盒掏出来,转身扔进了垃圾桶。
辛悦暗想:“她还生我的气呢!她有什么理由生气!我扭了脚,我工作不顺利,我被嫌弃!她还向我示威扔了我的饭!”沉着脸把话丢在身后,“易先生,我先回去了。谢谢。”
坐在办公室赶下午的活计,一面不自主地回想丁贤说过的话。火气渐消,理智抬头。领悟自己被自卑的情绪盖住了真像。从前的工作无疑和现在的差天共地,从无涉利益的平行沟通,到被管理与管理的转变。骤然的擢升惹人红眼。暗中的目光,看她笑话的,冷眼旁观的都有。高玟没有正式任用她,想必也是对她能力的一种考验。
辛悦沉下心,把手头工作按公司章程权责分理重新归类整理了一番。销售部五大区、大客户、公共客户、售后、客服,五大主管,每位主管手下经理三至十人,经理其下组长二到四人,每组专员十人四十到不等;除却技术部经理,测试、技术资料、研发、定额、技术、设计、工艺技术,七大主管下又有小组长、专员若干;行政部除却经理、助理,人力资源、综合、安全、行政,分别各有大主管一到两名,其下类目又有细分。这是工作主要对接的三大部。
今早半日工作的失误在于指令下达对象笼统欠乏明晰,员工推脱卸责延误最终质量不高。辛悦反省了一下,自从她工作性质改变后,自己诚然如丁贤所言,没有认清自己的定位。她懂得工作中越级行政是死穴,素日的印象却都是由下至上的。难道真如雪莉所言,给点威严他们看看?从谁开刀?
辛悦抽出一只红笔,将所有主管、经理的名字圈起来,正在沉思,办公室外有人敲门。
玻璃门外,易应延正在朝她微笑。辛悦往前开了门,笑道:“易先生,请进。”
易应延没进屋,站在门边问她脚怎么样,辛悦说不疼了,易应延踟蹰道:“你吃饭了吗?我还没吃饭。”
丁贤和易应延有过去,也分明不喜欢自己和他从往过密。辛悦说:“易先生进来坐,喜欢吃什么,我给您叫一份。”且说且拉开了侧旁玻璃间隔的千叶帘。
易应延笑着坐进屋,辛悦为他倒了茶,在网上选菜,对易应延说:“鳥の羽的猫饭可以吗?丁总很喜欢的。”
易应延说好,笑着看那女孩儿,干净温柔。
点毕餐,辛悦问:“丁总去忙了?”
“没有,她说我烦,把我赶出来了。”一面说着,搓着脸,有些倦乏的样子。
丁贤原来也有控制不住的情绪,辛悦抿嘴笑着低下头。易应延问:“你……坐在这里,说明——不走了?”
“阴差阳错的。”辛悦笑。
易应延一拍腿,“这才是。别辜负了自己。怎么样,习惯吗?”
“今天第一天,糟糕的很。”大不好意思地笑着。
易应延说:“这种事……看别人怎样,照着学就是。”
辛悦一怔,不知是易应延歪打误撞,还是高层的智慧不容小觑。笑道:“易先生说的是。”
通达凡兰部高层助理统共八位,销售、市场、行政、人事、财务、监事,所负责的工作范畴虽有共性和自己仍旧大相径庭,除了丁贤凡兰的助理费雪。辛悦所面对的不再是个别的有针对性的部分基层员工,而是一个个整体部门,怎样利用手上的权利杠杆,是高层助理的入门课题。
易应延走的时候说:“隔一层,里面的学问都很大。不过,你是聪明女孩子,我相信你。”
还没上班,辛悦低姿态地往费雪办公室向她请教工作。费雪很忙,但忙的比辛悦有条理多了。一件事挨着一件事,干净利落。听着电话签文件、来访络绎不绝,十成预约,八成被她挡下当场解决。一面听汇报,一面掐点致电各部门问工作进程……事后稍加提醒立刻能回到状态。所有的事,都以费雪为中心有条不紊的进行着。
辛悦默默地看,悄悄地总结。
费雪抽出空子,招呼辛悦喝水,与她促膝坐了笑道:“没什么技巧,熟能生巧。要说技巧,我只会一招,但是万试万灵,那就是撒娇。”
辛悦重复了一遍:“撒娇?”
“嗯,有时候啊,来硬的不及来软的呢。话虽是的,我们是管理,代表的是‘领导’。但毕竟要知道自己和‘领导’还有距离。找准自己的定位,这很重要。”
辛悦端着下颌,细钻这句“找准自己的定位”。门突然开了,丁贤拎着包探进半个身子,辛悦错愕站起,丁贤眼神一转若无其事回到费雪身上,说:“我下午4点以后有什么行程?”
“3点50有一个视频会议。兰斯那边召集的。5点半有一个饭局,高总让我通知您,最好到一下。说是埃默洛德的客场。”
辛悦说:“到点上班,我先回去了。”
丁贤还没走,握着门把站在门首。辛悦侧过身,向丁贤微微一点头,擦身而过。
辛悦其实无意和丁贤冷战,有横亘在她面前的难题等待她翻过,否则和丁贤永远都隔山间海。
庆幸这个难题在上班后辛悦就想通了。费雪区别自己,不是学语言出身,没有那么理性精确的归纳。她的意思是,高层助理是介于管理和管理之间的桥梁,是考验这名在职人士双商的挑战。过硬和过软的手段都会对事情造成影响。她的方式是发挥润滑的作用。
辛悦发现,早上吃力不讨好的奔波是源于自己的过犹不及,用力过猛,主动过之反成被动。
辛悦有样学样,按着手上的工作给相关部门打电话,要求对方派负责人前来,再交由负责人往下派遣任务。成功将矛盾转移,解决了责任划分不明,部门相互推诿,无人承责的问题。成效显著,辛悦大松一口气,一气处理了早上积压的所有事。高玟再问时,辛悦已全部处理妥帖,并根据费雪的两通行程为她重置了次日的行程。
高玟有意将诸事都推给丁贤,辛悦处也相应清闲便于上手。
将下班时,西区另一位销售经理旭东送来一份等待高玟签名的申报,明细填写的是技术指导费。辛悦大致看了一下,是西区葛平畴负责的项目,此事完全不需要从高玟处多过一遍,因问:“葛平畴呢?”
旭东道:“今天一天都没来。”
辛悦听闻此话似有隐情,“什么叫一天都没来,没请假吗?”
旭东说:“没有,手机也不通。”
“夏君宇呢?”夏君宇是五大区的主管,葛平畴的顶头上司。旭东这一举异常,连越两极,直接跳过最上面的销售总监方思儒。
旭东支支吾吾,辛悦将文件退回给旭东,“拿回去,下次不要越级请示,让夏主管处理。”
旭东抓耳挠腮道:“方总……不在,夏主管说……葛平畴的事,他处理不了。”
辛悦见他说不明白,索性给夏君宇打电话。夏军宇态度十分不耐烦,说:“这件事我弄不了!丁总高总都知道,当时这不是从我手上走的,字不是我签的,这会儿没理由让我负这个责。八百万的锅我背不起!”也不等辛悦说话,果断挂了电话。
对方的语气强硬,声音洪亮,完全没有给辛悦留面子,一旁的旭东从对方接起电话的一刹,就借整理鞋带远远带地转开一边。
辛悦忍住了情绪,思量方思儒尚且避责不理,此事必定事关重大。辛悦不明真相,抓不准矛盾不敢专断,她得留下足够的时间让高玟缓冲。“你先拿回去,明天我请示过再回复你。”
打发过旭东,方才拿出手机,琢磨着对丁贤发道:“今天中午,对不起……”
须臾,对方回:“算你识相,赶在我原谅你的最后一分钟。”
辛悦道:“那要错过了,你会怎样?”
丁贤回:“下来停车场,我有东西给你,快些,我还有个饭局要赴。”
辛悦应好,拾起包往乘电梯楼下赶。方出电梯,电梯间外侧仓促走过两个身影,低低地带着鸭舌帽,围着领巾。将近七月的凡兰,这种装扮令辛悦不禁多望了两眼。两人左右鬼祟张望,似在一个个地对车牌。
一个对另一个递眼色说:“你去那边,我在这边儿找,注意了!车牌是聿adx900!细b说没和商务车走,自己开车,还没出停车场。找到了直接动手!”
辛悦将背下意识贴住了墙,找丁贤的?!为什么?这两人分明来者不善!颤抖掏出了手机,又怕惊起了电话铃声引人注意,和丁贤发信息道:“快跑!快跑!”发完一条,又补:“有人找你麻烦!”
眼看着两条信息后的圆圈转个不停——没有信号!
※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
绿衣男子站在青葱的山顶上,手持权杖,奋力迎击敌人从山下攻上的六根权杖。他高举右手,表情坚毅。人生中随时会遇到挑战。有人选择逃避,有人选择面对,绿衣男子就是选择坚守岗位的那一位。他虽然孤军奋战,但他站在高处,得享有利的位置,所以敌人不是那么容易攻上。因此权杖七在告诉我们,不要害怕面对挑战,虽然无助,但只要坚持到底,成功率还是很高。
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